Góp ý cho phiên bản dự thảo cuối cùng của ISO 45001 về Hệ thống quản lý An toàn và Sức khỏe nghề nghiệp

ISO 45001 Hệ thống quản lý An toàn và Sức khỏe nghề nghiệp - Các yêu cầu với hướng dẫn sử dụng

Mỗi ngày, hàng nghìn người mất do tai nạn lao động hoặc bệnh tật gây tử vong liên quan đến hoạt động tại nơi làm việc. Đây là những sự mất mát cần được ngăn chặn, và phải được thực hiện trong tương lai. Một tiêu chuẩn mới đang trong quá trình phát triển nhằm giúp các tổ chức kiểm soát điều đó, và bây giờ tiêu chuẩn này đang trong những giai đoạn cuối cùng để đưa ra ban hành sử dụng rộng rãi trên toàn cầu.

ISO 45001 Hệ thống quản lý An toàn và Sức khỏe nghề nghiệp - Các yêu cầu với hướng dẫn sử dụng, sẽ giúp các tổ chức thiết lập một nơi làm việc an toàn và lành mạnh cho người lao động và những người khác, đồng thời giúp ngăn ngừa tử vong, thương tích, bệnh tật cũng như liên tục cải thiện an toàn và sức khỏe nghề nghiệp (OH&S). Tiêu chuẩn này vừa mới ban hành Bản thảo cuối cùng theo tiêu chuẩn quốc tế (Final Draft International Standard - FDIS), có nghĩa là các bên quan tâm có thể một lần nữa gửi phản hồi về dự thảo trước khi công bố bản ban hành cuối cùng, dự kiến vào tháng 3 năm 2018.

Theo ước tính mới nhất của Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO), mỗi ngày có hơn 7,600 người chết bởi các hoạt động liên quan đến công việc (hơn 2,78 triệu người một năm), và hơn 370 triệu vụ tai nạn xảy ra trong công việc hàng năm. Gánh nặng cho người sử dụng lao động và người lao động là rất lớn, dẫn đến những tổn thất nặng cho nền kinh tế từ việc nghỉ hưu sớm, sự vắng mặt của nhân viên và tăng phí bảo hiểm.

 

ISO 45001 Hệ thống quản lý An toàn và Sức khỏe nghề nghiệp

Tiêu chuẩn ISO 45001 có thể được áp dụng ở tất cả các nơi trên thế giới và trên tất cả các ngành để nhằm giảm đi số lượng khủng khiếp này. Đây sẽ là tiêu chuẩn toàn cầu đầu tiên trong lĩnh vực An toàn và sức khỏe nghề nghiệp, nhằm tạo cho các tổ chức một khuôn khổ được chấp nhận rộng rãi để cải thiện về vấn đề sức khoẻ và an toàn của nhân viên, giúp hạn chế các rủi ro trong môi trường làm việc và tạo điều kiện làm việc lành mạnh và an toàn hơn.

Tiêu chuẩn ISO 45001 sẽ tiến hành các bước tiếp cận tương tự như của các hệ thống quản lý khác như ISO 14001 (môi trường) và ISO 9001 (chất lượng). Đồng thời, nó cũng sẽ tính đến các tiêu chuẩn quốc tế khác trong lĩnh vực này bao gồm OHSAS 18001, hướng dẫn của ILO-OSH, các tiêu chuẩn quốc gia khác nhau và các tiêu chuẩn và công ước quốc tế của ILO về lao động.

Theo Ngài David Smith, Chủ tịch của ISO/PC 283, Ủy ban dự án phát triển tiêu chuẩn, cho biết việc kết hợp ISO 45001 với bộ tiêu chuẩn hệ thống quản lý ISO sẽ là một sự bổ sung đáng hoan nghênh. "Giờ đây chúng ta có một tiêu chuẩn quốc tế về OH&S, phù hợp với các tiêu chuẩn khác như ISO 9001, ISO 14001 và ISO/IEC 27001, nhằm giúp các tổ chức quản lý rủi ro như là một phần của quá trình kinh doanh."

"ISO 45001 là một bước cải tiến đáng kể đối với OHSAS 18001, trong đó đã xác định rằng tiêu chuẩn hoá việc sử dụng phương pháp tiếp cận dựa trên rủi ro trên toàn thế giới và các lĩnh vực kinh doanh", Ông cũng nói thêm: " Việc áp dụng hiệu quả ISO 45001 sẽ giúp giảm nguy cơ gây hại ở nơi làm việc".

ISO 45001 đang được phát triển bởi ủy ban ISO ISO/PC 283, Hệ thống quản lý an toàn và sức khoẻ nghề nghiệp. Bất cứ cá nhân nào quan tâm đến việc bình luận về FDIS có thể làm như vậy thông qua thành viên ISO quốc gia của họ.

Nguồn www.iso.org

Tìm hiểu thêm về chứng nhận ISO 45001:2018 và quy trình chứng nhận ISO 45001 tại đây.

 * Liên hệ Tổ chức chứng nhận ISO KMR Việt Nam để được tư vấn hỗ trợ về dịch vụ Chứng nhận ISO/ Đào tạo ISO

  KMR VIET NAM CO. LTD

  HCM: - Hotline:       028 3535 4350 or 0983 890 712

              - Zalo:             0983 890 712

           - Email:           kmarvn@kmr.com.vn

  HN:    - Hotline-Zalo: 0966 177 712

           - Email:           support.hanoi@kmr.com.vn

                                 saleshn@kmr.com.vn                                         


Tin tức liên quan

ĐÀO TẠO HACCP CODEX CHO WELSTORY VIỆT NAM: CỦNG CỐ NỀN TẢNG AN TOÀN THỰC PHẨM TỪ BỘ DOANH NGHIỆP (19-20/03/2026)
ĐÀO TẠO HACCP CODEX CHO WELSTORY VIỆT NAM: CỦNG CỐ NỀN TẢNG AN TOÀN THỰC PHẨM TỪ BỘ DOANH NGHIỆP (19-20/03/2026)
20/03/2026

791 Lượt xem

An toàn thực phẩm không chỉ là yêu cầu tuân thủ mà còn là yếu tố cốt lõi tạo dựng uy tín bền vững cho doanh nghiệp trong ngành thực phẩm. Hiểu rõ tầm quan trọng đó, KMR VN đã phối hợp cùng Welstory Việt Nam - Bắc Ninh tổ chức thành công khóa Nhận thức & Đánh giá nội bộ HACCP Codex vào ngày 19-20.03.2026.
Tổng hợp tất cả những Thay đổi từ ISO/TS 16949:2009 sang IATF 16949:2016
Tổng hợp tất cả những Thay đổi từ ISO/TS 16949:2009 sang IATF 16949:2016
16/02/2017

13750 Lượt xem

Hiện nay nhiều doanh nghiệp còn lúng túng khi chuyển đổi từ ISO/TS16949 sang IATF 16949. Chuyên gia mách bạn những Thay đổi chính từ ISO/TS 16949:2009 sang IATF 16949:2016
NGÀY 07.03.2024 – HỘI THẢO TÀI CHÍNH CARBON VÀ CƠ HỘI CHO DOANH NGHIỆP NGÀNH GỖ VIỆT NAM
NGÀY 07.03.2024 – HỘI THẢO TÀI CHÍNH CARBON VÀ CƠ HỘI CHO DOANH NGHIỆP NGÀNH GỖ VIỆT NAM
08/03/2024

2036 Lượt xem

Chiều ngày 07.03.2024, tại CONNEC HALL – Trung tâm hội chợ và triển lãm Sài Gòn (SECC) đã diễn ra buổi toại đàm “Tài chính Carbon và cơ hội cho doanh nghiệp ngành gỗ Việt Nam” được phối hợp tổ chức bởi HAWA EXPO và GREEN MEDIA HUB.
Hội thảo góp ý dự thảo đề xuất giải pháp cải thiện chỉ số “số chứng chỉ ISO 9001, ISO 14001” (TP. Hồ Chí Minh, ngày 29/05/2019)
Hội thảo góp ý dự thảo đề xuất giải pháp cải thiện chỉ số “số chứng chỉ ISO 9001, ISO 14001” (TP. Hồ Chí Minh, ngày 29/05/2019)
29/05/2019

2340 Lượt xem

Tổ chức chứng nhận KMR đã tham dự cuộc hội thảo về ‘Đề xuất, góp ý dự thảo đề xuất giải pháp cải thiện chỉ số “số chứng chỉ ISO 9001, ISO 14001”'
LỄ TRUNG THU CỦA HÀN QUỐC CÓ GÌ KHÁC VỚI CỦA VN? HÃY CÙNG CHỨNG NHẬN KMR VN TÌM HIỂU LỄ TRUNG THU HÀN QUỐC
LỄ TRUNG THU CỦA HÀN QUỐC CÓ GÌ KHÁC VỚI CỦA VN? HÃY CÙNG CHỨNG NHẬN KMR VN TÌM HIỂU LỄ TRUNG THU HÀN QUỐC
27/09/2023

2087 Lượt xem

LỄ CHUSEOK – TẾT TRUNG THU CỦA HÀN QUỐC Lễ Chuseok, còn được gọi là Tết Trung Thu của Hàn Quốc, là một trong những lễ hội truyền thống quan trọng nhất của đất nước này. Được tổ chức vào ngày rằm tháng 8 âm lịch (thường diễn ra vào tháng 9 dương lịch), lễ Chuseok không chỉ mang trong mình ý nghĩa về mùa thu giàu màu sắc, mà còn đồng thời kỷ niệm và tôn vinh công ơn của tổ tiên.
KMR VN ĐÀO TẠO IATF 16949:2016 CHO WITS VINA TRONG NGÀNH SẢN XUẤT LINH KIỆN ĐIỆN TỬ Ô TÔ NGÀY 05 – 06 – 07/05/2026
KMR VN ĐÀO TẠO IATF 16949:2016 CHO WITS VINA TRONG NGÀNH SẢN XUẤT LINH KIỆN ĐIỆN TỬ Ô TÔ NGÀY 05 – 06 – 07/05/2026
19/05/2026

152 Lượt xem

Trong ngành sản xuất ô tô và thiết bị công nghệ cao nhằm chuẩn hóa hệ thống quản lý chất lượng theo yêu cầu ngành ô tô, KMR VN đã đồng hành cùng WITS VINA tổ chức chương trình đào tạo IATF 16949:2016 dành cho đội ngũ quản lý, kỹ thuật và nhân sự vận hành tại doanh nghiệp trong 03 ngày 05 – 06 – 07/05/2026. Chương trình tập trung vào kiểm soát chất lượng như Antenna, module sạc không dây ô tô và các thiết bị công nghệ cao, góp phần nâng cao năng lực cạnh tranh và đáp ứng tiêu chuẩn quốc tế.
THÔNG BÁO THAY ĐỔI TÊN CÔNG TY THÀNH KMR VIỆT NAM KỂ TỪ NGÀY 5/4/2017
THÔNG BÁO THAY ĐỔI TÊN CÔNG TY THÀNH KMR VIỆT NAM KỂ TỪ NGÀY 5/4/2017
05/04/2017

7606 Lượt xem

Tổ chức chứng nhận KMAR Việt Nam chính thức đổi tên công ty thành KMR Việt Nam kể từ ngày 05/04/2017
KMR tổ chức thành công khóa Đào Tạo Public: Đánh giá viên nội bộ Hệ thống Quản lý Chất lượng ISO 9001:2015, Ngày 22-23/12/2018
KMR tổ chức thành công khóa Đào Tạo Public: Đánh giá viên nội bộ Hệ thống Quản lý Chất lượng ISO 9001:2015, Ngày 22-23/12/2018
26/12/2018

3422 Lượt xem

KMR thường xuyên tổ chức đào tạo các khóa học về Đánh giá nội bộ Hệ thống quản lý chất lượng ISO 9001:2015.
TOP 7 SAI LẦM DOANH NGHIỆP THƯỜNG MẮC PHẢI KHI LÀM ISO 22000
TOP 7 SAI LẦM DOANH NGHIỆP THƯỜNG MẮC PHẢI KHI LÀM ISO 22000
28/03/2026

437 Lượt xem

Trong lĩnh vực thực phẩm, việc áp dụng ISO 22000 không chỉ giúp doanh nghiệp tuân thủ quy định mà còn nâng cao uy tín, mở rộng thị trường và kiểm soát rủi ro hiệu quả. Tuy nhiên, không ít doanh nghiệp triển khai ISO nhưng lại “tốn tiền mà không ra kết quả”. Nguyên nhân chủ yếu đến từ những sai lầm trong cách tiếp cận và thực hiện.

Bình luận
  • Đánh giá của bạn